火箭队的磨合是双方面的，首先是球员对于新进攻体系的适应。阿德尔曼“移动进攻”的战术体系有着很多明确的大原则。在大原则下，队员可以充分发挥自己的想象力和创造力。在范甘迪相对刻板的战术体系下训练和比赛了数个赛季的火箭队员们一时还不能完全适应这样宽松的篮球环境。同时有些队员对于这个体系中的一些大原则还不能完全领会和贯彻。例如切入的原则。在移动进攻这套体系中，切入对于全队的进攻是很重要的。尤其是当内线队员拉到高位时，要求外线队员要频繁的切入，穿插和空手走位，为自己同时也是为队友创造上篮的时机。如果外线队员不切入，内线队员又拉到了高位，这相当于放

弃了内线进攻的机会，只能靠队员的单打来完成进攻，无疑这样进攻的成功率将大为降低。所以说队员对于这样一套战术体系还需要时间适应。

　　再者，阿德尔曼教练对于自己的队员也有一个磨合的过程。虽然看了很多的比赛录像，虽然集中训练了近一个月的时间，阿德尔曼教练对队员还在观察和调整之中。通过训练和比赛，他对于自己队员的优点和缺点也有着一个认识的过程。虽然在执教火箭队之前，他对火箭队主要队员的使用已经有了自己的想法，但是随着训练的深化，比赛的增加，他也对自己的球员有了自己新的认识。对于姚明内外线使用的比例；对于麦迪在体系中的作用；对于首发控卫的确定；对于巴蒂尔的效力等，这些都是在过去的一个月的时间里令他煞费苦心的事情。随着常规赛的开始，真枪实弹比赛的进一步深化，阿德尔曼对于自己队员的认识又会有些调整，到时他也会对阵容和战术根据不同的对手进行相应的调整。

　　在这样双向磨合的过程中，队员需要和教练很好的配合才可以将球队的磨合期尽量缩短，才能让自己的赛季之旅更加的顺畅，才能使自己的最终到达自己的篮球目的地。同时教练也要更好的审时度势，很好的调动队员的积极性，最终和球员们一起组建自己理想的球队。

　　但愿火箭队的磨合期将是短暂的，将很快的成为一辆正常，高速和安全行驶的NBA战车。

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