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作为一名NBA经纪人,选秀之前需要做些什么?

2018-05-21 06:07:34  虎扑体育

译者:暮光之锤

编辑:棒棒木有糖

作为一名NBA经纪人,选秀之前需要做些什么?

对于每个经济人来说,选秀来临之前只有一个非常简单的终极目标:让你的球员在NBA模拟选秀排行榜上排得越高越好。原因在于,大多数球队会拉一张清单,上面按各自喜好顺序列出了选秀期望的前60名。等到选秀大会当晚,部分球队会严格按照之前拟定的这份清单,选择尚在名单上的第一个球员。不过,通常球队会将几名可选球员的名字写下来,他们需要迅速做出决定。首轮选秀有5分钟时间,而次轮选秀是2分钟。

那么作为经纪人,你的目标就已经定好了。那么怎么去实现这一目标呢?第一步,你需要从全面了解你的球员和他的状况开始。有需要处理的问题吗?这些问题可能与球员的训练、医疗记录、性格、场外表现相关,或者就是存在与篮球相关的问题。我曾经有一个球员客户,他的问题包括有被捕历史、毒品测试未通过和严重的心脏问题等等,不一而足。很多情况下,球员并不存在明显的问题,这样的话经纪人的工作就简单多了。

不管怎么说,从大学赛季结束到6月21日选秀日,两个月多一点的时间是不够球员转型的。但是经纪人的目的,就是尽最大努力去做,去控制你能控制的。以上的相关信息都要准备好,来进行和球队的首次电话联系。以上这些问题有时可以直接解决,有时不能直接解决,但一定要体面。

经纪人需要了解所有30支球队,通过和球队的以下部门主管联系:副总经理、人事主管或者球探主管。以上人员即使不能都联系到,也至少要联系一个。这些人员在不同球队中的头衔各不相同,但通常都是管理层的二把手、三把手和四把手。他们手头的资源价值比底层球探要高,甚至比实际上的“老板”总经理也要高。上面提到的中高层管理人员掌握着整支球队对于球员的看法。虽然说球探手中可能会有对于一名球员的决定意见,但是他的职责通常仅限于向球队提交球探报告,通常没有什么话语权和影响力。

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